本記事では京都府教員採用試験の科目、小論文試験を徹底解説!
記事の前半で「文字数や評価基準などの試験内容」を説明し、記事の後半で「過去の出題テーマ」を紹介しています。
京都府教員採用試験の小論文対策に必要不可欠な情報が盛りだくさんなので、ぜひ参考にしてみてくださいね。
【京都府教員採用試験】小論文の内容
小論文は、自分の考えや主張を論理的に説明する文章形式の試験です。筆記試験(教職教養や専門教科)では判断できない、論理的思考力や読解力、人間性などを総合的に測ることを目的としています。
全受験者を対象とし、一次選考試験で行われます。
試験時間 | 40分 |
---|---|
文字数 | 600字程度 (1行20文字程度×30行) |
形式 | 横書き |
罫線 | あり |
マス目 | なし |
評価 | A~Cの三段階 |
試験時間
小論文の試験時間は40分ほど。
制限時間内で文章を適切に構成し、要点を明確に伝えることが重要です。また、普段から時間配分を意識して書く練習をしてください。
文字数
小論文の最大字数は決まっていませんが、600字程度が上限になります(1行20文字×30行)。
文字数は誰が見ても一発でわかる評価基準なので、極端に文字数が少ないと減点もしくは採点不可の判定を受けることになりかねません。
知識や語彙が乏しいと多くの文字を書くのは難しいので、普段から語彙力も増やしてください。
評価基準
京都府教員採用試験の小論文は、2~3つ観点に沿ってA~Cの3段階で評価します。
1つも観点を満たしていなかったり、書いている量・文章が少ないとC評価(=足切り)になるので注意。
自分の答案が良いのか悪いのかは、独学だとなかなか気づけません。
書いた答案を添削してもらい、フィードバックを受けながら対策しましょう。
【京都府教員採用試験】小論文のテーマ(過去問)
過去に実施した、京都府教員採用試験の小論文テーマを公開しています。
2024(令和6)年度
京都府教育委員会では、「第2期 京都府教育振興プラン」において、「多様な他者と関わり対話を通じて学びあうという学校の営みを大切にしながら、これからの学びを支えるICTや先端技術を効果的に活用し、時代の変化に応じた教育を行わなければなりません」と示しています。この「多様な他者と関わり対話を通じて学びあうという学校の営み」を大切にするとした理由や背景について、あなたの考えを述べなさい。また、そうした理由や背景を踏まえて、「時代の変化に応じた教育」をあなたはどのように実践していきたいと考えますか。具体的に述べなさい。
- 全校種共通
2023(令和5)年度
京都府教育委員会では、子どもたちに目指す人間像として「めまぐるしく変化していく社会において、変化を前向きにとらえて主体的に行動し、よりよい社会と幸福な人生を創り出せる人」と定めています。この「目指す人間像」が示された理由や背景について、あなたの考えを述べなさい。また、この「目指す人間像」の実現に向け、あなたはどのような教育活動に取り組んでいきたいと考えますか、具体的に述べなさい。
2022(令和4)年度
京都府教育委員会では、「認知能力と非認知能力を一体的にはぐくむ教育の展開」を学校教育の重点の中に掲げていますが、その必要性について、昨今の子どもを取り巻く状況や課題を踏まえ、あなたの考えを述べなさい。また、これらの能力を一体的にはぐくむために、あなたはどのような取組をしていきたいと考えますか、具体的に述べなさい。
2021(令和3)年度
京都府教育委員会では、「一人一人を大切にし、個性や能力を最大限に伸ばす」ことを重点目標の一つとして掲げ、教育活動を推進しています。すべての児童生徒が豊かな未来を切り拓いていけるよう、それぞれの個性や能力を最大限に伸ばしていく取組を行う上で、どのような点に留意する必要があると考えますか。昨今の子どもを取り巻く状況や課題に触れながら述べなさい。また、このことを踏まえ、具体的にどのような教育活動を進めていこうと思いますか。あなたの考えを述べなさい。
2020(令和2)年度
京都府教育委員会では、教員が資質能力の向上を図る際の目標となるものとして、「求められる京都府の教員像」において、「教員に必要な5つの力」を掲げています。この5つの力のうち、「気づく力」は、様々な教育課題に対応するためには、アンテナを高く張り、児童生徒の小さな変化に気づくことができる、教員としての感性が大切であるというメッセージを込めて、最初に掲げています。この教員に求められる感性をどのように捉えるか、その必要性に触れながら、あなたの考えを述べなさい。また、その感性をどのように磨いていきますか、具体的に述べなさい。
2019(平成31)年度以前のテーマはこちら。
【京都府教員採用試験】小論文対策に関するFAQ
最後に、京都府教員採用試験の小論文対策でよくある質問(FAQ)に回答します。
この記事を読んだ人は、こんな記事も読んでいます
【模範解答例あり】教員採用試験の小論文とは?書けない理由や対策方法を解説