教員採用試験は難しいんだってさ！
こんな話を聞いたことがあるのではないでしょうか？
もしかしたら逆に、『教員採用試験は簡単！』と思っている方もいるかもしれません。
結論を先にいうと、教員採用試験自体は難しくありません。
合格者の出身大学を見ても東大卒の人もいれば偏差値40台の私大や短大卒など幅広い学歴の人がいますし、筆記試験のレベルを見ても大学共通テスト（旧：センター試験）より簡単なので、勉強をしっかりすれば全く歯が立たないなんてことはありません。
とはいえ、「勉強ができるだけでは合格できない」ってところが教員採用試験が難しいと言われる理由なんですね。
そこで今回は教員採用試験が難しいと言われる理由を深堀して解説していきます。
すぐに対策をはじめられるように都道府県ごとの情報もまとめているので参考にしてみてください。
さっそく、見ていきましょう。
教員採用試験が難しい３つの理由
教員採用試験が難しい理由は次の３つ。
理由①相対評価（競争試験）
1つ目の理由は、評価基準が相対評価（競争試験）であること。
というのも、教員採用試験は英語検定や漢字検定のような絶対評価の試験ではなく、成績順に合格者が決まる相対評価の試験なんですよね。
自動車運転免許のように9割取れれば全員合格できる試験とは違い、9割を取ったとしても合格できる人数は決まっているので、必ず合格できるとは限らないのです。
また、受験者や採用数によって合格基準（ボーダーライン）が変動する点も難しいといえるでしょう。
ふくなが極端な話、6割の成績で合格できる年度もあれば、8割あっても不合格ってこともあるわけです。
理由②試験科目が多い
二つ目の理由は、試験科目が多いこと。
志望する教科の専門試験にくわえて、教職教養や一般教養など多くの科目を勉強しなくてはいけません。
ふくながたとえば、全国で試験科目が一番多い自治体は兵庫県で、その数なんと20科目以上！
試験レベル自体は中学～高校までに習った範囲なので大したことはありませんが、教員採用試験は「とにかく勉強する科目も範囲も広い」ため、効率よく対策できるかどうかがポイントとなります。
ふくなが勉強のポイントはこちらの記事をご覧ください。
理由③人物重視の選考方針
人物重視（面接重視）であることも、教員採用試験が難しい理由の一つです。
どの都道府県も一次試験で筆記試験を行い、二次試験の面接や論文で最終的に合格者を決定します。
どの自治体も人物重視の傾向が強く、どれだけ筆記で高得点を取ったとしても、面接がダメだったら即不合格です。
ふくなが都道府県によっては一次試験の結果を反映させないリセット方式を採用していることも・・・。
理由①でも触れましたが、面接は筆記試験以上に基準が不透明（人が人を評価する）なので、対策に苦労する人がとても多いです。
試験勉強＝筆記対策となりがちですが、面接や論文にこそ時間を割くべきと言えるでしょう。
ふくなが面接対策のポイントはこちらの記事をご覧ください。
繰り返しになりますが、教員採用試験の試験自体はそこまで難しくありません。しかし、合格基準がないことや試験科目の多さ、筆記以外の部分（面接や論文）が最終合否を分けるという点から簡単に合格することはできません。
以上が、教員採用試験が難しい理由です。
教員採用試験で難しい県と簡単な県ランキングTOP３を紹介
ここでは、教員採用試験で難しい県と簡単な県をそれぞれ紹介します。
難しい県TOP３
１位沖縄県
僕が思う最も難しい自治体は沖縄県です。
倍率は全国で1番高く、どの科目も平均より上なんですよね。
2020年から問題数は減ったものの、一般教養の試験科目は15科目ほどで対策が難しく、二次試験では、個人面接にくわえて模擬授業もあります。
筆記試験の合格率が25%くらいしかないため、高得点が必要な部分からも難しいといえるでしょう。
ふくなが保健体育などは100倍を超えることもよくあるので、多分、東大に合格するより難しいです・・・。
２位石川県
2番目は石川県です。
倍率自体は全国平均よりやや下なので、そこまで高くはありません。しかし、試験内容というか選考方法が少し変なんですよね・・・。
というのも、一次試験と二次試験の概念がなく、すべての受験者が筆記、面接、模擬授業を受けて合否を決定します。なので、普通であれば、一次試験に受かってから、面接練習に本気を出すって場合が多いですけど、それができません。
全員がすべての試験を受けるため、バランスよく対策が求められるため2位としました。
ふくなが筆記試験の内容も一般常識や一般・教職教養にくわえて論文などが総合的に出題されるので対策が大変なんですよね・・・。
３位名古屋市
そして3番目は名古屋市です。
まず筆記試験の出題レベルが高く、教職・一般教養ともに幅広い知識が求められます。また、面接試験では、個人面接にくわえて、集団面接が実施されます。
中でも集団面接は毎年傾向が変わるため対策のしようがありません。ある年では、思いついた漢字を叫ばせたり、また別の年では思いついた童話を発表させたりなどなど。
やることが多く、対策も難しいため3位としました。
ふくなが参考書を使って独学で対策することが困難なので、人によっては愛知県に受験先を変えることもあるんですよね・・・。
簡単な県TOP３
１位新潟県
僕が思う最も受かりやすい自治体は新潟県です。
倍率は低い、試験内容も筆記と個人面接だけというシンプルさなので対策がしやすいです。
配点比率は筆記試験（専門試験）が最も高く、負担のかかる教養が最も低い点もありがたいですね。
養護教諭など一部は10倍を超えることもありますが、総じて簡単な自治体といえるでしょう。
２位愛知県
2番目は愛知県です。
以外かもしれませんが、倍率は全国平均と同じくらいで、採用数も多い。そのうえ、令和4年度からは筆記試験と小論文、個人面接、（一部実技）といった試験になり、対策がしやすくなりました。
特別選考での一次免除がなくなり（加点に変更）全受験者が一次試験から受ける必要があるため、一般選考でも受かりやすくなっています。
教養試験の科目数は多いですが、出題傾向はつかみやすいので、あまり苦労することはないでしょう。
３位大阪市
3番目は大阪市です。
倍率はやや高めですが、試験内容は筆記（教職教養、専門教科）と個人面接、実技試験なので独学でも対策しやすいです。
最初に教職教養で受験者を絞りますが、ボーダーは5割程度と低いですし、面接も10～15分しかないため対策すれば問題ありません。
以上が、僕が思う教員採用試験の難しい県と簡単な県です。
ふくながなお、全自治体の倍率をランキング形式で紹介しているので参考にしてみてくださいね。
教員採用試験の難易度を都道府県別に紹介
教員採用試験の志望先を選ぶにあたり、競争倍率を把握しておくことは重要です。
厳密には、『競争倍率＝難易度』とはなりませんが、ある程度の指標（レベル）を測ることは可能なので気になる自治体をチェックしてみましょう！
北海道・東北地区
関東甲信越地区
東海・北陸地区
近畿地区
中国・四国地区
九州・沖縄地区
教員採用試験は難しいけど無理な試験ではない！
本記事は教員採用試験が難しい理由を解説していました。
難しい理由は次の3点。
また、倍率や試験内容などから判定した難しい県と簡単な県TOP３がこちら。
教員採用試験の難易度について解説してきましたが、結局のところは、「捉え方は人それぞれ」になってしまいます。
どうしてもなりたい教科なのに、一般的に「難易度が高い」と言われているからといって諦めるのはもったいないことです。
志望先の難易度が気になるのは仕方ないことですが、やはり一番大切なのは、「教員になってどのような仕事をしたいのか」「どのような教員になりたいのか」です。
ここを明確にした上で対策をはじめましょう！
この記事が少しでもお役に立てたら幸いです。
最後まで読んでいただき、ありがとうございました！
